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Nation : ARSP : Entre bilan et perspectives, une nouvelle dynamique s'ouvre à la tête de l'institution
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Soumis par David Babombua le ven 23/01/2026 - 05:55
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Par sa décision numéro 001/ARSP/DG/TP/2026 Le DG de l'ARSP suspend des missions de contrôle initiées et non clôturées de Kinshasa, du Kasaï Oriental, du Kongo Central, du Lualaba,, du Haut Katanga, du Haut Uélé et du Tanganyika

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Vendredi 23 janvier 2026 - 05:55

AVIS D’APPEL D’OFFRES N°002/VIMODE/RDC/BTP-SANTÉ/2026: RECRUTEMENT DIRECT D’ENTREPRISES, ASBL ET ONGD POUR LE PROGRAMME DE SANTÉ RURALE

I. CADRE OPÉRATIONNEL: PROGRAMME DE SANTÉ RURALE

 

Dans le cadre de son pilier d’Ingénierie de Développement, VIMODE International lance un programme d’envergure nationale visant le renforcement de la couverture sanitaire en zones rurales. Ce projet consiste en la construction de centres de santé et de polycliniques de référence, à raison de trois (3) unités par territoire sur l’ensemble du territoire national.

L’objectif est d’implanter des infrastructures médicales résilientes, dotées de blocs opératoires, de salles de maternité et de systèmes d’autonomie énergétique, afin d’assurer une prise en charge optimale des populations vulnérables.

 

II. OBJET ET CONSISTANCE DES TRAVAUX

Le recrutement s’adresse aux structures (Entreprises, ASBL ou ONGD) capables d’exécuter ou de superviser des travaux incluant :

Gros-Œuvre : Fondations, élévations et charpentes.

Second-Œuvre : Plomberie sanitaire, électricité (mixte réseau/solaire) et étanchéité.

Ouvrages hydrauliques : Forages et adduction d’eau potable.

Aménagements spécifiques: Blocs opératoires et maternités aux normes sanitaires.

 

III. CONSTITUTION DU DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier doit être présenté de manière structurée et comprendre impérativement :

 

A. Documents communs à tous les postulants :

Le formulaire d’identification structurelle à télécharger au lien suivant :

https://vimode.org/wp-content/uploads/2025/12/FICHE-DIDENTIFICATION-FIS…

La Lettre d’Intention en deux (2) exemplaires originaux, précisant clairement la catégorie ciblée et le(s) territoire(s) d’intervention.

Capacité technique : Profil détaillé de la structure et trois (3) références de prestations similaires avec justificatifs.

Garantie financière :

Relevé d’Identité Bancaire (RIB) et derniers états financiers ou relevés bancaires récents.

 

B. Documents spécifiques selon la nature juridique :

 

POUR LES ENTREPRISES:

Registre du Commerce et du Crédit Mobilier (RCCM) et Identification Nationale (IDNAT).

Attestation fiscale valide et numéro d’immatriculation à la CNSS.

 

POUR LES ASBL ET ONGD :

Statuts et Règlement Intérieur dûment notariés.

Arrêté Royal (F92) ou Autorisation de fonctionnement délivrée par l’autorité compétente.

Pièce d’identité du Responsable Légal.

Procès-Verbal (PV) de désignation des membres du Comité Directeur.

 

IV. CLAUSE DE TRANSPARENCE ET SIGNALEMENT DE FRAUDE

VIMODE International rappelle que l’ensemble de ses procédures de recrutement est TOTALEMENT GRATUIT.

Aucun transfert d’argent, dépôt de garantie, commission ou frais de dossier n’est exigé, que ce soit avant ou après la sélection.

Toute sollicitation financière de la part d’un tiers est une tentative d’escroquerie.

Alerte : Signalez toute anomalie ou tentative de corruption à l’adresse exclusive: contact@vimode.org.

V. MODALITÉS DE DÉPÔT ET LOCALISATION

 

Les contrats seront d’une durée liée aux délais d’exécution des ouvrages. L’inclusion des structures dirigées par des femmes et des personnes vivant avec handicap est une priorité.

Pour les structures en PROVINCES : Transmission par courriel à president@vimode.org avec l’objet: « RECRUTEMENT – BTP SANTÉ – [NOM DU TERRITOIRE] ».

Pour les structures à KINSHASA (Dépôt physique) :

Adresse : Commune de la Gombe, Immeuble Golfe, juste en face de l’ANAPI, 3ème niveau, Appartement 10.

Réception : Les dossiers doivent être déposés dans la boîte de réception prévue à cet effet.

Le prestataire recruté doit se conformer aux documents des politiques et des procédures opérationnelles, administratives, sécuritaires et de gestion des conflits disponibles sur le site web de VIMODE au lien : https://vimode.org/documents

 

Assistance ou contact :

Pour toute orientation, contacter Monsieur Géan Kwete, Assistant du Président, via WhatsApp au +243 813 291 377.

Vous pouvez également lire l’intégralité de cet appel d’offre sur le site web de VIMODE International au lien: https://vimode.org/avis-dappel-doffres-n002-vimode-rdc-btp-sante-2025/&…;

DÉLAI : Le recrutement est ouvert et continu. La clôture pour chaque territoire intervient dès que les structures idoines sont formellement recrutées.

 

Pour Vimode International,

 

Benjamin Kanda

Président du Conseil d’Administration

 

VIMODE International

 

 

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