Soumis par David Babombua le

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Ce n'est pas

"Ce n'est pas l'âge qui procure la sagesse !"

" Ce n'est pas l'âge qui procure la sagesse !", enseigne cette sagesse biblique qu'un anonyme a voulu bien nous rappeler. Ce verset biblique est tiré du 9ème verset, chapitre 32ème  du livre de Job. 

Trois versions en parlent: " Ce n'est pas l'âge qui procure la…

éditorial
Les proches de Fatshi tombent un à un : à qui sera le prochain tour ? 19 juin, 2025 Un malaise subtil mais perceptible s'installe dans les couloirs du pouvoir à Kinshasa. Récemment, les personnalités de confiance qui ont entouré le président Félix Tshisekedi semblent disparaître de la scène les unes après les autres. La question que personne n'ose vraiment éviter se pose aujourd'hu…

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Homme d'affaires accompli, expert reconnu du secteur minier et industriel, Landry Meya Kiala. Photo droits tiers
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A PROPOS DE NOTRE "UNE" DU MARDI 18 FEVRIER 2025 : Landry Meya écrit à Forum des As

Notre "Une " du mardi 18 février 2025 aurait "écorné " l'image de marque de M. Landry Meya, en charge de l'Inspection générale du travail au ministère du Travail. En réponse, le Conseiller en communication de l'homme d'affaires nous a fait parvenir hier en fin d'après-midi, non pas un droit de réponse, - car celui-ci  est une disposition légale qui permet à une personne physique ou morale nommée ou désignée dans un média de publier son point de vue, sa version des faits dans ce média qui a tenu des propos à son encontre,- mais un Curriculum vitae (CV), rédigé avec le concours de notre confrère Infos 27, qui présente très largement le profil de Landry Meya, par ailleurs président de l'Association des sous-traitants du secteur minier en RDC. 

Par élégance, nous publions l'intégralité de ce document, dont la longueur dépasse celle de l'article qui l'a provoqué, faisant l'impasse sur la loi en vigueur en matière de droit de réponse. Le titre est de Forum des As.                                                                      DK.

 

Landry Meya Kiala, homme d'affaire accompli 

Homme d'affaires accompli, expert reconnu du secteur minier et industriel, Landry Meya Kiala incarne la quintessence du leadership et de l'innovation en République démocratique du Congo. Quadragénaire, ce visionnaire a su tracer un parcours exceptionnel, marqué par une ascension fulgurante dans des multinationales de renom avant de bâtir son propre empire économique. Diplômé en gestion d'entreprise de la Cape Peninsula University of Technology en Afrique du Sud en 2008, il a acquis une expertise pointue en ingénierie et exploitation minière, se forgeant une réputation d'excellence sur le continent africain et au-delà. Son engagement dépasse le cadre des affaires : en tant que Président de l'Association des Sous-traitants du secteur minier en RDC, il œuvre pour une meilleure intégration des entreprises locales dans les chaînes de valeur internationales, contribuant ainsi à la souveraineté économique du pays. Entrepreneur aguerri et mentor engagé, il consacre également une part significative de son temps à l'encadrement des jeunes entrepreneurs, posant ainsi les jalons d'une nouvelle génération de leaders congolais. 

Né le 11 mars 1982 à Kinshasa, Landry Meya Kiala est une figure éminente du secteur minier et industriel en République démocratique du Congo. Fils de Simon Meya Menga et de Caroline Mansanga Miezi, il incarne l'excellence et l'innovation dans un domaine stratégique pour le développement économique du pays. Son parcours exceptionnel, marqué par une expertise approfondie et une vision audacieuse, fait de lui un acteur incontournable du monde des affaires et un modèle inspirant pour la jeune génération.

Diplômé en gestion d'entreprise de la Cape Peninsula University of Technology en Afrique du Sud en 2008, Landry Meya a rapidement su s'imposer comme un expert reconnu dans le domaine de l'ingénierie et de l'exploitation minière. Il a occupé des postes de haute responsabilité dans de grandes multinationales, consolidant son savoir-faire et son réseau à l'échelle internationale.

Sa carrière s'est construite au sein de groupes de renom:

Shell Oil : Responsable Grands Comptes et Analyste Crédit pour le BENELUX

Cummins Diesel : Spécialiste principal des pièces de rechange en Afrique centrale

Bosch : Directeur Commercial et ventes d'équipements miniers pour l'Afrique

Hella Automotive : Directeur Commercial des activités minières en Afrique

Fort de cette riche expérience, Landry Meya Kiala a pris son envol entrepreneurial en fondant AKATA RDC Sarl et KONGO Investments Group Sarlu, deux entreprises phares qui contribuent activement au dynamisme du secteur minier congolais. Son expertise dans l'exploitation minière et l'ingénierie lui a permis de bâtir un véritable empire autour de la ceinture cuprifère de la RDC, consolidant ainsi le rôle du pays comme acteur clé sur l'échiquier mondial des ressources naturelles.

En tant que Président de l'Association des Sous-traitants du secteur minier en RDC, il œuvre pour la promotion des entreprises locales et l'intégration des entrepreneurs congolais dans les chaînes de valeur internationales. Son engagement dépasse les sphères économiques : soucieux de la relève, il consacre une part significative de son temps à l'encadrement des jeunes entrepreneurs dans différentes provinces du pays, contribuant ainsi à la construction d'une économie plus inclusive et durable.

Sa quête incessante d'excellence l'a conduit à se perfectionner à travers le monde, en suivant des formations spécialisées aux États-Unis, en Allemagne, au Chili, en Suède, aux Pays-Bas, en Afrique du Sud, au Zimbabwe, en Zambie, au Maroc, au Soudan et au Ghana, entre autres. Cette ouverture internationale lui confère une perspective unique et une capacité d'adaptation qui renforcent son influence et sa compétitivité dans un secteur en constante évolution.

Visionnaire, entrepreneur aguerri et mentor dévoué, Landry Meya Kiala incarne l'image d'un leader engagé pour l'essor économique et social de la République Démocratique du Congo. Son parcours illustre la force du travail, la puissance de l'expertise et la nécessité de transmettre le savoir pour bâtir un avenir meilleur.