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« Soki mbwa nayo, akomi ko gangela yo ce que mutu mususu azo liesa ye ! »

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64ème anniversaire de l’ACP : Acofepe salue l’engagement du DG Bakumanya dans la promotion du leadership féminin

Des signaux positifs en matière du genre sont de plus en plus visibles au sein de l’Agence congolaise de presse (ACP). Ce dynamisme est à mettre à l’actif de l’actuel Directeur général, Bienvenue Bakumanya. Depuis son arrivée à la tête de cette agence d’information,  cet «homme genré» fait de la promotion du leadership féminin une réalité, se réjouit l’Association Congolaise des Femmes Journalistes de la Presse Ecrite (Acofepe).

C’est dans ce cadre que cette association salue les initiatives du DG, profitant de la commémoration du 64ème anniversaire de l’ACP.  L’Acofepe fait notamment référence à l’institution d’un cabinet de conseil spécialisé en matière de genre, une grande première au sein de cette entreprise publique.

L’association ne tarit pas d’éloges à l’endroit du patron de l’ACP pour les progrès significatifs réalisés par cette institution médiatique emblématique, particulièrement en matière de leadership féminin. Elle  félicite chaleureusement Bienvenue Bakumaya pour son engagement exemplaire en faveur de l’égalité des sexes et de la promotion des femmes dans le secteur des médias.

Cette initiative a permis de garantir une représentation équilibrée des hommes et des femmes au sein de l’agence. Ce qui, par ricochet, contribue à un environnement professionnel plus inclusif et équitable.

Sous la houlette du DG Bakumanya, récemment, plusieurs femmes journalistes ont été nommées aux postes des responsabilités, comme rédactrices en chef et secrétaires au sein de l’ACP. Ces décisions, que l’Acofepe qualifie d’audacieuses s’inscrivent en parfaite harmonie avec la vision du Président de la République Félix Tshisekedi connu comme champion de la masculinité positive.

L’Acofepe exhorte, dès lors, le ministre de la Communication et des Médias et la ministre du Genre, Famille et Enfant à soutenir activement le leadership féminin dans les médias congolais afin de briser les stéréotypes liés au genre.

Les femmes des médias plaident ainsi pour des opportunités équivalentes à celles de leurs collègues masculins, afin de renforcer davantage la parité et l’inclusivité dans le paysage médiatique national. Elles sont capables et elles l’ont démontré à travers leur dynamisme et leur détermination sur terrain.

Dina BUHAKE Tshionza