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La phrase « To changer lingomba kasi Nzambe te ! » est un mélange de beaucoup de mots en lingala et d’un seul en français. Les Kinois, habitants de la capitale du pays, aiment bien s’exprimer ainsi, dans un langage parfois argotique incompréhensible.
«To changer» peut avoir…
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22 octobre, 2026
IN MEMORIAM : LES ÉDITOS DE JOSÉ NAWEJ
En perpective du troisième anniversaire du décès de José NAWEJ, l’Éditeur de Forum des As d’heureuse mémoire, la rédaction a amorcé depuis hier ce mardi la publication quotidienne de quelques uns de ses éditos. À la demande générale. Pas photo avec l’actualité……
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La Belgique, par son vice-Premier ministre des Affaires étrangères, Maxime Prévot, a condamné, hier mercredi 21 octobre sans détour, le choix de l’ancien président de la République Joseph Kabila…
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La RDC veut conquérir davantage de parts du marché chinois grâce à une meilleure organisation de ses filières agricoles. L’Anapex a mis en place une Task Force dédiée prioritairement au piment,…
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Au total sept (7) véhicules, dont deux camions de marque Kamaz, trois jeeps Land Cruiser et deux ambulances, ont été remis le lundi 19 octobre aux Forces armées de la République démocratique du…
Haut-Katanga : CNMCC lance la 1ère édition de son championnat de football inter-agents
*Cette initiative vise à renforcer les liens fraternels entre travailleurs chinois et congolais oeuvrant au sein de cette entreprise minière.
La société CNMC Congo Compagnie Minière (CNMCC) a lancé, le 15 septembre dernier, la première édition de son championnat de football réservé à ses employés congolais. Plus qu'une simple compétition sportive, cette initiative illustre la volonté des investisseurs chinois d'ancrer leurs activités dans une dynamique d'intégration culturelle, de cohésion d'équipe et de valorisation du capital humain.
L'événement a rassemblé près d'une centaine de travailleurs issus aussi bien des services administratifs que des ateliers de production. Répartis en huit équipes, les agents congolais se sont affrontés sur le terrain dans une ambiance festive et sportive.
À travers ce tournoi, la direction de CNMCC vise à créer une atmosphère de travail harmonieuse, fondée sur l'entraide, le dépassement de soi et le respect mutuel. L'initiative témoigne du rôle stimulant que jouent les entrepreneurs chinois en République Démocratique du Congo.
Au-delà des investissements productifs et des performances industrielles, ces acteurs s'investissent activement dans la vie sociale interne des entreprises minières en instaurant des cadres d'échanges et de convivialité, souligne un communiqué de presse dont une copie a atterri à la rédaction de Forumdes As.
"LOYAUTÉ, UNITÉ ET PROGRÈS"
Donnant le coup d'envoi officiel de la compétition lors de la cérémonie d'ouverture, Zhou Liang, dirigeant de l'entreprise, a rappelé les valeurs fondamentales guidant la société, résumées dans la devise "loyauté, unité et progrès".
Dans son adresse, il a souligné que le développement d'une entreprise exige non seulement de la passion, mais aussi une solidarité exemplaire et le sens des responsabilités de chacun.
CONSOLIDER LE PONT DE LA COOPÉRATION SINO-CONGOLAISE
Le responsable chinois a vivement encouragé les joueurs à transposer, dans leur travail quotidien, l'esprit de coopération et de combativité dont ils font preuve sur la pelouse.
Aussi, un engagement indispensable au développement durable de l'entreprise et du secteur minier provincial.
Emboîtant le pas au dirigeant, Wang Xiaoming, directeur des Affaires extérieures de CNMCC, a insisté sur l'importance des activités socioculturelles pour bâtir un climat de confiance partagée. Il a rappelé que les disciplines sportives constituent un vecteur essentiel pour favoriser l'intégration et resserrer les liens d'amitié.
M. Wang a ainsi invité l'ensemble du personnel à saisir cette vitrine pour s'inspirer mutuellement. Mieux, se connaître à travers la compétition et consolider les ponts de la coopération sino-congolaise.
PÉRENNISER L'INITIATIVE
Au nom des bénéficiaires et travailleurs congolais, Banza Mukaya Michael a salué cette initiative de fraternisation qui place l'humain au cœur du partenariat. Il a affirmé que le football est un sport plein de passion et de vitalité, mais surtout un pont précieux censé renforcer la communication.
Il a profité de l'occasion pour exprimer la gratitude des agents pour cette plateforme qui leur permet d'exprimer leurs talents sportifs. M. Banza a émis le vœu de voir la direction pérenniser l'organisation de telles activités au bénéfice du climat social.
ENCOURAGER L'ÉPANOUISSEMENT DES TRAVAILLEURS
"Dans la province du Haut-Katanga, l'implication des entrepreneurs chinois ne se limite pas à l'extraction de minerais ou aux grands travaux d'infrastructures. Elle s'exprime également par un soutien constant à la gouvernance sociale et à la qualité de vie des collaborateurs locaux", estime un observateur.
"En appuyant la vie associative et sportive au sein des concessions, le modèle de partenariat sino-congolais s'impose comme un véritable levier d'intégration", releve-t-il.
De l'avis de nombre d'agents de cette entreprise, la réussite de ce premier championnat chez CNMCC démontre que la prospérité de l'exploitation minière en RDC repose avant tout sur une vision partagée et sur l'épanouissement des femmes et des hommes qui la font vivre au quotidien.
Yves KALIKAT